4896-作者:王国保

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4R4P专业名词术语公式详解 查看更多

R3(0)=R1(0):隐性条件下的行为无法控制和干涉,因而责任客体据此为责任主体的不配合、不合作等行为做辩解,以此为常。

    今天是周末,小周作为创业指导科的科员一直工作都是认真负责。科室的同志都下乡去了,只剩下小周办公室留守着!这时候单位同事老张过来说:”小周没事你到局里把咱们的创业明星评选资料拿回来吧!”小周不乐意了,科室就我一个人离不开嘛!老张一看小周不配合来着,就拉着脸道:“不就是拿份文件嘛!”就摔门而去。

     4R4P分析:

     1.小周作为创业科一员留守办公室看门坚守职责是角色责任R1(0)

     2.同事老张认为小周也是创业办公室一员就来叫帮忙拿文件小周以办公室一个人没有去是义务责任R3(0)

     3.这样就导致了老张对小周责任色盲综合症(评价结果

)R3(0)=R1(0)

中国责任动力管理学院提醒:人员有分工,安排需谨慎,作为同事不是想当然的来安排工作的,凡事都要有依据,这样才不会导致尴尬的事情出现!

本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

第二层次:Ra=Rb责任色盲综合症:R3(0)=R1(0)

本文责任思维模型:理性行动“四做原理”

责任思维工具描述:必须做,努力做,应该做,选择做

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