1872-作者:方志良

  职场菜鸟  职场心态

4R4P专业名词术语公式详解 查看更多

R1(0)+R3(+1)=+1:责任主体不仅能够很好地完成本职工作的基本要求,而且很懂得团队协作,注重工作中的沟通反馈提示等,乐意帮助同事,是很让同事和领导放心和喜欢的责任动力表现。


阿西嘎,不是已经改好了吗?

--改好了你及时信息反馈了吗?


我:冯T,抽时间把《测试我的责任心靠谱指数》模块中的“理性责任”改为“责商指数”!

冯T:好的!

一天后我再电话追问:冯T,责商指数改好了吗?

冯T:阿细噶!不是已经改好了吗?

我:哦!你看你这就是费力最大,不懂R3(+1)的反馈信息的熵,改好了是R1(0),不及时反馈给我改好了的信息,就是R3(0),我还一直在等,因为我要测试完才能看到“责商指数”这个词汇。所以说如果工作中懂得角色责任R1(按照我的要求修改,无差异=0)+义务责任R3(在隐性约束条件下及时+1反馈信息给我就等于增值),我们就不用在为这个小问题多打一次电话,费钱、费力、费事、费心…

冯T:哦!也是哦!我咋就没有想到呢!

我:如果我们工作中习惯R1(0)+R3(+1)=+1就会用心多一点,增值多一点,合作效率多一点。如果R1(0)+R3(0)=0,费力最大把问题落在了后续的沟通反馈上了!

职场4R4P真的需要我们不停地运用责任公式去多元化思考!



本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

第五层次:Ra(H)+Rb(H)=+1责任强强联合:R1(0)+R3(+1)=+1

本文责任思维模型:费力最小责任动力系统

文章关键词: 加载中, 加载中, 加载中, 加载中

0位亲已答题!

 相关文章 Articles

来自全球各地0位亲的支持,是我最大的责任动力!
  • 头像
    692方志良 回复   9年前

    注意本文公式中的数字与中文的表达,这个最近要开发的企业Tface职场4R4P365管理的常态字符串表达式,大家也注意一下,以后我要用这个计算机语言表达,更加落地生根!

  • 头像
    691冯T 回复   9年前

    可怜

Copyright © 2015 ICP备案:沪ICP备14053021号 沪公网安备31011002003955号
责商(上海)信息科技有限公司
江西应用科技学院—责任动力学研究院
联系电话:15800477474
公司地址:上海市杨浦区军工路1076号031幢A90室